Curso – Interpretación y Análisis de la Norma NCh 3262:2012 – Igualdad de Género
Curso
Interpretación y Análisis de la Norma NCh 3262:2012 – Igualdad de Género
GESTIÓN DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL
PRÓLOGO
La NCh:3262, es un conjunto de procedimientos y prácticas de gestión al interior de la Organización para reducir las brechas de género e incorporar medidas que favorezcan la conciliación y la corresponsabilidad adoptando medidas que promocionan la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y de la implementación de acciones afirmativas o positivas.
OBJETIVOS
- Conocer los requisitos fundamentales y encubiertos de la Norma NCh 3262:2012
- Conceptualizar la relación entre el Sistemas de Gestión de igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y personal con el resto de los sistemas de gestión
- Entregar herramientas para planificar la implementación escalonada del Sistemas de Gestión de igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y personal
- Analizar los requisitos de la Norma NCh: 3262:2012 y formular ejemplos de cómo implementarlos
CONTENIDO
CURSO DIVIDIDO EN 3 MÓDULOS
DATOS DEL CURSO

MODALIDAD: PRESENCIAL
No. horas: 16
Código SENCE: No Aplica

MODALIDAD: E-LEARNING SINCRÓNICO
No. horas: 16
Código SENCE: No Aplica

MODALIDAD: A DISTANCIA
No. horas: No Aplica
Código SENCE: No Aplica